Estas fueron la gente que Sean O’Toole fue acusada de estafar.
Contratado como analista de datos en 2017, O’Toole debía trabajar dentro de los límites del baloncesto y el béisbol estadounidenses. Pero el correo electrónico anónimo sugirió que había instalado en secreto un código de computadora para extraer otra información de los sistemas de la compañía, que luego usó para hacer sus propias apuestas.
Zeljko Ranogajec ha servido como director de procesadores de datos durante los últimos 12 años.
El aviso desencadenó la acción de la Corte Suprema para descubrir el alcance de lo que los procesadores de datos llaman “un diseño deshonesto y fraudulento” para usar los datos de la compañía para obtener ganancias personales.
Alrededor del momento de la búsqueda del apartamento de O’Toole, fue demandado por violar los deberes de confianza derivados de su empleo. La lista de acusados luego se expandió.
Los procesadores de datos también demandaron al ex empleado Joel Caley por supuestamente escribir una aplicación conocida como el Código Jupyter, que luego fue instalada por O’Toole.
“Los datos accedidos y transmitidos por el Código Jupyter … están en la naturaleza de las probabilidades de apuestas generadas por los algoritmos del demandante, incluidas las probabilidades de apuestas relacionadas con las carreras de caballos”, sostuvieron los procesadores de datos.
En sus presentaciones judiciales, Caley y O’Toole dijeron que escribieron el código juntos.
Un tercer empleado, Michael Demos, fue acusado de acceder a otros datos de apuestas. Se dijo que el trío había compartido información confidencial entre ellos y con dos no empleados, Kusuv Bhandari y Richard Zhang.
Según los procesadores de datos, cada miembro del grupo utilizó información confidencial para colocar apuestas financiadas con su propio dinero, como parte de un sindicato rival.
Cuatro de los acusados han admitido alguna responsabilidad. Demos no admite lo que el juez de la Corte Suprema James Stevenson ha llamado “las acusaciones críticas”, pero tampoco les niega.
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Lo que el grupo resiste es la sugerencia de que los procesadores de datos sufrieron pérdidas y tienen derecho a una compensación o daños, preparando el escenario para la lucha en la corte en curso.
El más conocido de los directores de la compañía es Walsh, quien firma los registros financieros y al mismo tiempo preside el Museo de Arte Viejo y Nuevo en Hobart. El ex alumno de matemáticas escribió en su autobiografía que fundó Mona en 2011 “para absolverme de sentirme culpable por ganar dinero sin dejar una marca”.
Ranogajec, quien se ha desempeñado como director de procesadores de datos durante los últimos 12 años, se reunió con Walsh en la década de 1980, jugando al tenis de mesa. La pareja comenzó a contar cartas en las mesas de blackjack de Wrest Point Casino en Hobart antes de expandirse más tarde a Keno y Racing de caballos.
Fue un caso judicial de 2008 que primero proporcionó una idea de la escala de su operación. Cuando Ranogajec se mudó para bancarle a un ex socio comercial, el magistrado federal Rolf Diver le preguntó cuánto entregó el sindicato de juego cada año.
“Supongo que serían $ 1 mil millones”, respondió Ranogajec. Al decirle al magistrado su sindicato era conocido como el Bankroll Punters Club, dijo: “Los clientes que apuestan por nuestro número de nivel en el puñado del mundo”.
El club de apostadores llegó a los titulares en 2012 cuando la ATO persiguió a los miembros del sindicato por aproximadamente $ 600 millones en impuestos y sanciones, argumentando que el club era un negocio en lugar de un pasatiempo. El asunto luego se resolvió fuera de la corte.
Ranogajec se mudó a Londres, comprando una propiedad en el bloque de apartamentos más caro del mundo, un parque Hyde, y ahora se llama John Wilson (después de su esposa, Shelley Wilson). Walsh dijo en 2022 que Ranogajec siguió siendo el líder del sindicato.
En marzo, la Corte Suprema de NSW diferió una decisión sobre si dividir el juicio de procesadores de datos en dos audiencias, una enfocada en la culpa y la otra en el grado de daño financiero a la compañía, hasta que se cumplieron más pruebas.
Los procesadores de datos enumeran en los beneficios de los empleados de su sitio web, incluida una asignación semanal para membresías y masajes del gimnasio, y dice que está orgulloso de su baja rotación del personal.
“Gracias a los esfuerzos honestos de nuestros empleados leales”, dice, “nos estamos fortaleciendo cada año”.
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