Union Bank marca la tasa de promoción del personal de la década hasta el rendimiento pendiente
Union Bank of Nigeria PLC, una institución líder en el sector financiero nigeriano, concluyó su ejercicio anual de evaluación del personal y evaluación de desempeño, lo que resulta en la promoción de aproximadamente el 24 por ciento de sus empleados, la tasa de promoción más alta registrada por el banco en los últimos 10 años.
Este hito refleja el compromiso duradero de Union Bank para reconocer y recompensar la excelencia, fomentar el talento y fomentar una cultura de alto rendimiento. Las promociones se otorgaron en varios departamentos a los empleados que demostraron constantemente logros sobresalientes, integridad y dedicación a los valores y los objetivos de crecimiento del banco.
Al comentar sobre el desarrollo, Yetunde Oni, el CEO y director gerente de Union Bank, dijo: “En Union Bank, estamos firmes en nuestra misión de reinventar lo que es posible para nuestros clientes, nuestras comunidades y nosotros mismos como profesionales dedicados. Estas promociones no solo reconocen la excelencia individual, sino que también reflejan el compromiso continuo del banco para recompensar a aquellos que avanzan continuamente nuestras ambiciones compartidas”.
Union Bank sigue comprometido con los más altos estándares de profesionalismo, ética y responsabilidad en toda la organización. Al banco le apasiona crear oportunidades de crecimiento, recompensar al mérito y apoyar a todos los empleados a lo largo de sus viajes profesionales. Al celebrar los mejores artistas y mantener estándares robustos, Union Bank of Nigeria está bien posicionado para ofrecer un valor sostenible a sus partes interesadas y a la comunidad en general.
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