Makinde aboga por una tenencia única de seis años para los titulares de cargos públicos
El gobernador Seyi Makinde, del estado de Oyo, ha pedido una enmienda constitucional que estableciera una sola tenencia de seis años para los titulares de cargos políticos elegidos en Nigeria, afirmando que dicha estructura permitiría a los líderes servir a las personas de manera más efectiva sin las distracciones de las campañas de reelección.
Makinde hizo la llamada el viernes en Ibadan mientras recibía una delegación de fieles musulmanes y personalidades prominentes que visitaron su residencia poco después de las oraciones Eid-El-Kabir.
La delegación fue larga por su diputado, Bay Lawal, e incluyó el Otut Obucadan de Ibandanand, senador Rashidi Ladoja; Ex vicegobernador y vicepresidente subdirector de PDP, Taokeek Arapaja; Hazeem Gbollumi; Hamid Gbadamodamisi; miembro de la Cámara de Representantes, Abas Digun Boworin; Y los estados Aare Musulumi de Yoruband, Edo y Delta, Alhaji Dawodu Makatojuola.
Al dirigirse a la reunión, el gobernador enfatizó la necesidad de que los líderes se concentren en el gobierno en lugar de ser gravados por la política de asegurar un segundo mandato.
Makinde dijo: “Una sola tenencia de cinco o seis años es suficiente para cualquier gobierno que se tome en serio el servicio a la gente. Por eso creo que si eliminamos todas estas distracciones, seis años es suficiente para hacer el trabajo que muchos luchan para completar en ocho años”.
Señaló que la llamada no era personal, sino basada en los datos y la experiencia de la gobernanza, diciendo: “Bueno, no debemos tener miedo de indicar los hechos basados en los datos disponibles. No tiene nada que ver conmigo. Si dicen que debería terminarlo, que así sea”.
Los comentarios del gobernador se producen en medio de discusiones continuas sobre reformas políticas y mejoras estructuras de gobernanza en Nigeria.
Es probable que la declaración de Makinde genere debates renovados sobre la reestructuración de tenencias políticas a medida que los nigerianos continúan evaluando el desempeño y la responsabilidad de sus líderes.
