Una mujer del norte de la India que recientemente se trasladó a Delhi después de vivir en Chennai durante cuatro años señaló una “clara diferencia” en la ética laboral y la mentalidad de las personas, especialmente la ayuda doméstica, en las dos regiones.
En una larga publicación de LinkedIn, Naina Pathak compartió “qué historia de dos regiones le enseñó sobre la ética del trabajo y la mentalidad social”.
Naina dijo que después de vivir durante casi cuatro años en Chennai y luego pasar un año en Delhi, fue testigo de una mejor profesionalidad en la ciudad del sur que en la capital nacional.
‘Sin drama – solo responsabilidad’ en Chennai
“En Chennai, ya se trataba de profesionales o ayuda para el hogar, vi sinceridad”, dijo Naina.
Ella compartió que su criada en Chennai comenzaría su día a las 6:30 a.m., trabajaría a 5–6 casas hasta la 1 p.m. y luego se uniría a una MNC para limpiar de 2 pm a 9 pm. Los fines de semana, ella tomaría un trabajo adicional, como la sastrería y la fabricación de guirnaldas, para ganar más y darle a sus hijos una vida mejor.
“Lo que me sorprendió fue su honestidad. En el primer día, ella me dijo: ‘Tomaré dos hojas fijas. Si tomo más, corté mi salario’. Sin drama, solo responsabilidad ”, escribió Naina.
Ella dijo que cuando alguna vez desperdició comida sin querer, su casa de casa en Chennai le pidió cortésmente que se la diera en lugar de tirarla, como respeto por la comida.
“Una vez, cuando desperdicié algo de comida involuntariamente, ella dijo suavemente: ‘Akka, si no puedes terminar algo, dáranos. No lo tires’. Ese respeto por la comida y los valores se quedó conmigo ”, compartió Naina.
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‘Hojas constantes sin previo aviso’ en Delhi
Naina señaló que después de mudarse a Delhi, ha contratado a seis criadas en solo un año.
“A pesar de obtener el salario que pidieron, había constantes hojas no anunciadas”, dijo, y agregó que también tenían excusas listas cuando se les preguntó.
“Obtuve excusas: ‘Alguien murió’ ‘, me desmayé’ ‘, un pariente está en el hospital’. Se convirtió en rutina ”, escribió Naina.
También señaló que las casas de casa en Delhi se ofenden por la mera sugerencia de un corte salarial y rechazar las sobras.
“Olvídate de decir ‘cortar salario’: aquí, incluso sugiriendo que los ofende. Los límites te convierten en el villano. Incluso aceptar la comida sobrante era un problema, a menudo rechazado con el ego”, compartió.
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Sueño de un futuro mejor vs mero supervivencia: la diferencia
Después de observar de cerca, Naina dijo que se dio cuenta de que la verdadera diferencia era la “mentalidad y ambición” de las personas en estas regiones.
“En el sur, muchas trabajadoras domésticas, incluso sin educación, hablan inglés roto pero confiado, valoran el tiempo y sueñan con un futuro mejor”, dijo.
“Por el contrario, en el norte, algunos parecen no estar dispuestos a elevarse por encima del ‘Garibi Rekha’. Con raciones gratuitas como ₹ 1 Rice y Dal, la supervivencia está cubierta, pero los sueños están marginados a menudo es un medio para las comidas de medio día, no el crecimiento ”, agregó.
Naina también señaló que a pesar de las barreras del idioma, la comunicación era respetuosa en el sur. Sin embargo, en el norte, sin brecha lingüística, a menudo se enfrentaba al ego y la resistencia.
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El debate del norte vs sur
Naina afirmó que su puesto no era una queja del Norte contra Sur, sino “sobre cómo los valores, los sistemas y el medio ambiente dan forma a las personas”. “Donde se respeta el trabajo, las personas prosperan. Donde el apoyo reemplaza la ambición, el crecimiento se detiene”, agregó.
Sin embargo, los usuarios de las redes sociales se sintieron de manera diferente y dijeron que estaba equivocada al comparar.
“Esto se siente considerablemente miope”, dijo un usuario.
“Enmarcar a la ‘buena’ trabajadora doméstica como alguien que acepta recortes salariales para licencia adicional o acepta con agradecimiento los alimentos sobrantes solo trivializa la profesión. ¿Por qué es demasiado esperar un respeto propio en todas las profesiones? Dijo justificando su comentario.
“El trabajo doméstico sigue siendo trabajo: merece dignidad, límites justos y salarios que no están sujetos a sanciones informales. Comparar dos regiones al reducir a sus trabajadores a quienes son más” conformes “es problemático”, agregó el usuario.
También criticó las imágenes generadas por la IA que usó junto a su publicación, diciendo que “solo se suma a la falta de sabor de ese marco”.
“Hay una conversación más grande sobre los sistemas, la oportunidad y la equidad social, pero es necesario tener sin romantizar deferencia o penalizar el respeto propio”, agregó el usuario.
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Esto llega en un momento en que cientos de trabajadoras domésticas y personal de saneamiento han dejado Gurugram, temiendo los controles y la detención policiales.
Esta salida repentina ha interrumpido severamente la recolección de residuos. La basura se ha acumulado en las calles, mientras que los sistemas de recolección de desechos puerta a puerta se han colapsado literalmente.
