En medio de las presiones del gobierno para establecer un techo del 1% en las negociaciones conjuntas de todas las industrias, los salarios perdidos contra la inflación en marzo y rompieron la racha positiva de once meses que el indicador publicado por el Instituto Nacional de Estadísticas y Censo (INDED) había provocado.
El índice salarial INDC aumentó un 3% mensual debido al crecimiento del 2.2% en el sector privado, el 3.3% en el sector público y el 5,1% en el sector privado no registrado. De esta manera, los dos primeros elementos estaban por debajo del índice de precios al consumidor (IPC) de 3.7%.
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Cómo evolucionaron los salarios en marzo de 2025
Al mismo tiempo, la medición que promedia los tres segmentos mostró un aumento interanual del 85.7% como consecuencia de los aumentos del 75.8% del privado formal, el 66.7% del público y el 183.1% de los informales. El trío se colocó por encima del IPC anual de 55.9%.
Finalmente, las estadísticas oficiales acumularon un aumento del 10% en el primer trimestre de 2025 en comparación con diciembre del año anterior, debido a un 6.9% de avances en el sector privado registrado, 8.9% en el sector público y 23.2% en el sector privado no registrado. ¿Inflación? 8.6% en el mismo período.
Si la evolución de los precios se tiene en cuenta desde el comienzo del año, los salarios de los trabajadores del sector privado formal perdieron el brazalete con la dinámica inflacionaria. Por el contrario, el estado e informal estaban por encima del costo del costo de vida.
En cuanto a la metodología de cálculo del índice de cuerpo estadístico, vale la pena señalar que los datos de información tienen un retraso técnico de cinco meses. Por lo tanto, inyecta una buena dosis de confusión al sopesarla en el promedio de los salarios públicos y privados registrados con el mismo mes. Específicamente, la información de marzo de 2025 en realidad corresponde a octubre de 2024.
Salarios y compañeros: el gobierno presiona un techo del 1% mensual
Para converger la inflación a una velocidad del 1% mensual, el Ministerio de Economía exigió que el Ministerio de Trabajo de la Nación evite la firma de los acuerdos de paridad anteriores a dicho porcentaje. Los PACT entre sindicatos y cámaras comerciales que exceden esa cifra no serán aprobados por la administración central.
A pesar de la amenaza de la noche del partido gobernante, la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) anunció que los supermercados y las tiendas comenzarán a pagar el aumento salarial de 5.4% en tres secciones que acordaron en las últimas semanas.
“Gracias a su diálogo responsable de las cámaras comerciales del sector, y en reconocimiento de la validez del acuerdo firmado conjunto firmado, correspondiente al trimestre de abril-junio, los supermercados y las tiendas se comprometieron a pagar durante la semana actual que aumenta el salario planificado”, dijo el gremio realizado por Armando Cavalieri en una declaración.
Las negociaciones incluyen un aumento acumulativo distribuido en tres cuotas: 1.9% en abril, 1.8% en mayo y 1.7% en junio. Por lo tanto, el salario básico con el presentismo alcanzará los $ 1,123,000. Del mismo modo, se acordaron sumas fijas que se incorporarán a los conceptos básicos a partir de julio.
Desde el trabajo, comunicaron que él está evaluando los términos en los que se firmó el pacto entre FAECYS y las cámaras comerciales. Además, el secretario Julio Cordero convocará una reunión con ambas partes con el objetivo de “renegociar el contenido, con el fin de llegar a un nuevo acuerdo”.
MFN/EM
