Los profesionales del Hospital Garrahan están en Plaza de Mayo, frente a Casa Rosada, en el contexto del desempleo que comenzó el miércoles por la noche y se extenderá hasta el viernes por la mañana. Esta es la continuación de la afirmación que ya tiene más de una semana para mejores salarios y condiciones de trabajo.
La llamada se anunció para este mediodía en el Salón del Hospital ubicado en combate de los pozos de 1881 y desde allí comenzó, encabezado por la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital Garrahan (APYT), para concentrarse frente a la Casa del Gobierno.
“Hoy marchamos con la comunidad, con familias y con todo el equipo de salud para exigir condiciones decentes y por el derecho a la salud de cada niño y niña que asisten al hospital”, dijo Norma Lezana, secretaria general de APYT.
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Los médicos reclaman en el Garrahan (fotos de Juan Obregón)
Desde el hospital indicaron que los registros sindicales muestran que ya hay más de 200 profesionales que renunciaron este año y que el salario promedio de la planta es de alrededor de $ 1,500,000, “con valores de $ 6,000 por hora para guardias pediátricos”, cuando en la esfera privada “hasta $ 27,000 el tiempo llega”.
También señalaron que la situación de los residentes sigue siendo crítica y dado que no dependen del hospital, sino del Ministerio de Salud de la Nación, deben resolver su situación porque “su papel es esencial para el funcionamiento diario”. “El gobierno nacional no ofrece soluciones, no reconoce el conflicto y finge que todo está normalizado sin hacer nada. Eso no sucederá. No se puede vaciar la garra en silencio”, dijo Lezana a Argentina News.
A partir de este viernes a los 16, se realizará una llamada amplia a un Consejo Abierto de Salud Pública, donde los gremios, asociaciones profesionales, pacientes y organizaciones sociales estarán presentes para diálogo y propondrán “acciones conjuntas para defender el sistema de salud” contra el ajuste del presupuesto.
“El Garrahan simboliza el compromiso histórico de Argentina con la salud infantil y la salud pública. Lo defenderemos con la fortaleza de un equipo de salud unido y con el apoyo de la sociedad. También exigimos del Congreso que avanza urgentemente la ley de financiamiento que garantiza condiciones de trabajo justas y un hospital al servicio de quienes más necesitan”, concluyó Lezana.
La declaración de los residentes: plantearon el desempleo el miércoles, pero denunciaron presiones
Después de una reunión fallida el miércoles por la tarde con las autoridades gubernamentales, la declaración de los residentes de Garrahan informó que levantarían el desempleo planeado para las 9 pm, junto con los otros profesionales.
Sin embargo, a través de una declaración, los residentes dieron sus razones a este respecto: “Consideramos que, después de que la propuesta se comunicó y sea oficial antes de ayer, es apropiado cesar las medidas de la fuerza para evitar la aplicación de sanciones en el futuro”.
Esto se originó a partir de la advertencia de la junta directiva del hospital, diciendo que aplicaría sanciones a los médicos residentes que no dejaron con las medidas de la fuerza, incluidos los descuentos en los activos, la pérdida de regularidad en la residencia y, incluso, despido. El texto decía: “Desde el primer momento, este Consejo ha demostrado su disposición al diálogo, por lo que no se aplicaron sanciones a la interrupción del desarrollo normal de las tareas de los profesionales. Sin embargo, consideramos que, después de que la propuesta se comunique y formalizó el día anterior a ayer, es apropiado cesar las medidas de la fuerza para evitar la aplicación de las sanciones en el futuro.
Acusaciones de amenazas de los residentes y miedo por el escape de los profesionales
Carolina Goedelman, Jefe de Clínica del Sector de Hematología del Laboratorio Central del Garrahan y miembro de la Junta de Directores de la Asociación de Profesionales y Técnicos, advirtió que el Gobierno Nacional y las autoridades del Centro Pediátrico amenazaron a los residentes para levantar las medidas de la Fuerza programadas para hoy.
“Primero, llegó un aviso a los jefes de que iban a contratar médicos pediátricos para reemplazar a estos residentes”, dijo a Splendid – 990, y agregó: “Luego, por la tarde, llegaron a los residentes de los telegramas, advirtiendo que si las medidas de fuerza no se plantearon, las sanciones que podrían incluir los despidos no se aplicarían”.
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En la misma línea, dijo: “Se les dijo verbalmente que eran los telegramas de despido escrito y que si no se planteaban las medidas, se iban a enviar. Por lo tanto, los residentes aumentaron la medida. Los amenazaron”. “Te dicen que te arrojarán una amenaza”, dijo Goedelman.
Por su parte, declaró que el miércoles pasado, en el marco de la conciliación obligatoria emitida por el Ministerio de Trabajo, las autoridades del hospital “no ofrecieron absolutamente nada” dada la demanda de un mayor salario de los trabajadores, y enfatizó que no había representación del Ministerio de Salud, empleador directo de los trabajadores. “Eran personas que no tenían capacidad para tomar decisiones.
Si no se perciben mejoras, Goedelman anticipó un escape de profesionales y lamentó la pérdida que causaría la salida de los trabajadores en el servicio debido a su extensa capacitación. “Hoy tenemos personas que nos gobiernan, que están en esas posiciones sin demasiada capacitación o entrenamiento ni nada. Solo porque tienen una buena participación en las redes”, también cuestionó.
Fotos: Juan Obregon
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