Tod’s es mejor conocido por sus mocasines para conducir. Foto: Gabriel BOUYS / AFP/Archivo
Fuente: AFP
La fiscalía italiana está investigando a tres ejecutivos de la marca de moda de lujo Tod’s, así como a la propia empresa, por presunta explotación laboral, según un documento judicial al que tuvo acceso la AFP el jueves.
El fiscal de Milán, Paolo Storari, había solicitado anteriormente una prohibición de seis meses de la publicidad de la empresa, y el juez Domenico Santoro fijó una audiencia sobre el asunto para el 3 de diciembre, según su decreto del 14 de noviembre, consultado por la AFP.
La fiscalía alega que Tod’s, más conocida por sus modernos mocasines de cuero, actuó con “plena conciencia” de la explotación de los subcontratistas chinos, con violaciones de los horarios de trabajo, los salarios, la higiene y la seguridad, así como viviendas “degradantes”.
La empresa, según los fiscales, “carecía de modelos organizativos” para evitar la explotación de los trabajadores subcontratados, se lee en el documento judicial.
“En particular, subcontrató el servicio de auditoría a proveedores y luego no tuvo en cuenta lo más mínimo los resultados de estas inspecciones, que detectaron numerosos indicadores de explotación”, afirmó.
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Los ejecutivos de Tod’s investigados son responsables de las operaciones, los problemas de la cadena de suministro y el cumplimiento.
Los ejecutivos supuestamente explotaron a 53 trabajadores, la mayoría de ellos chinos, que trabajaban para seis subcontratistas diferentes de Tod’s, según muestra el documento.
En la solicitud de los fiscales del 29 de octubre para que el tribunal suspendiera la publicidad de Tod’s, alegaron que “el sistema ilícito descrito ha generado enormes ganancias gracias a la explotación de la mano de obra china (muy mal pagada) y fue posible gracias a graves deficiencias organizativas”.
El documento judicial de 144 páginas incluye acusaciones de un trabajador chino de un subcontratista de que su jefe lo golpeó con los puños y con un largo tubo de plástico y aluminio cuando le enfrentó unos 10.000 euros (alrededor de 11.500 dólares) en salarios atrasados.
A pesar de tener un contrato de trabajo de cuatro horas diarias, el trabajador afirmó que trabajaba desde las 9 de la mañana hasta las 10 de la noche, con dos descansos de media hora para el almuerzo y la cena y sin días libres.
Más allá de la negligencia
La investigación ha revelado “un fenómeno en el que dos mundos… el del lujo, por un lado, y el de los laboratorios chinos, por el otro, se unen para un único objetivo: la reducción de costes y la maximización de beneficios evitando las normas del derecho laboral”, se lee en el documento.
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Los fiscales dijeron que las “deficiencias organizativas y la falta de controles” del zapatero iban más allá de la negligencia y la calificaron de una actitud “maliciosa”.
El fundador y presidente de Tod’s, Diego Della Valle, es una de las personas más ricas de Italia. Foto: Stefano RELLANDINI / AFP
Fuente: AFP
Anteriormente habían pedido que Tod’s fuera puesto temporalmente bajo administración judicial por no haber realizado controles en la cadena de producción.
En un comunicado el jueves, Tod’s dijo que el tribunal superior de Italia había rechazado esa solicitud el miércoles. No dio detalles, pero informes de los medios dicen que la solicitud de administración judicial se ha visto retrasada por una disputa sobre jurisdicción legal.
“En cuanto a las nuevas acusaciones sobre el mismo asunto, la empresa está revisando ahora, con la misma tranquilidad, el material adicional, elaborado en un momento preocupante por el Dr. Storari”, añadió la empresa.
El fundador y presidente de Tod’s, Diego Della Valle, es una de las personas más ricas de Italia. Defendió su empresa el mes pasado y dijo a los periodistas que Tod’s era respetado en todo el mundo y defendía “valores éticos”.
Advirtió también que tales investigaciones corren el riesgo de dañar las marcas “Made in Italy”.
Varias marcas de alta gama han sido puestas bajo administración judicial en Italia en medio de investigaciones sobre el trato a los trabajadores subcontratados, la más reciente la marca de lujo Loro Piana.
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