CFC, el Grupo de Seguros Cyber con respaldo de capital privado, está explorando opciones estratégicas, incluida una OPI de Londres que podría valorar el negocio en más de £ 5 mil millones, según las fuentes de Financial Times familiarizadas con el asunto.
Propiedad de EQT y Vitruvian Partners desde 2021, cuando la empresa fue valorada en poco más de £ 2.5 mil millones, CFC está en discusiones en etapa inicial con los asesores sobre su próxima fase de crecimiento. No se espera una lista antes de la segunda mitad de 2026, y la compañía también está considerando otros lugares de listado, incluidos los EE. UU.
Con sede en Londres, CFC opera como un agente general gerente (MGA), un modelo de seguro de luz de capital que suscribe el riesgo en nombre de las aseguradoras tradicionales. La estructura se ha vuelto cada vez más atractiva para las empresas de capital privado debido a su escalabilidad y carga regulatoria más ligera. Otras empresas de capital privado, incluidos Warburg Pincus y Carlyle, también han respaldado las plataformas MGA en los últimos años.
Fundada como ClickforCover.com, CFC ahora emplea a más de 950 personas y atiende a 150,000 clientes a nivel mundial. La compañía ha ampliado su oferta de productos del seguro cibernético para incluir negligencia médica, retiro de productos y seguro para pequeñas empresas involucradas en transacciones de M&A.
La compañía completó recientemente un refinanciamiento de deuda de $ 1.7 mil millones para reforzar su base de capital antes de futuros movimientos estratégicos. Las discusiones de OPI llegan en un momento en que la Bolsa de Valores de Londres enfrenta su período de recaudación de fondos más débil en 30 años, con solo £ 160 millones recaudados en la primera mitad de 2025. Una flotación exitosa de CFC marcaría una rara victoria para el mercado.
El grupo está dirigido por la CEO Louise O’Shea, quien sucedió al director ejecutivo anterior luego de una revisión de Lloyd de Londres sobre acusaciones de mala conducta no financiera. CFC se ha comprometido públicamente a fortalecer sus políticas internas y cultura laboral.
EQT y CFC declinaron hacer comentarios. Vitruvian no respondió a una solicitud de comentarios.
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