La Fundación para los Derechos Ambientales, la Defensa y el Desarrollo (Fenrad) ha condenado en su totalidad, lo que describió como la “negligencia y falta de estándares de seguridad de Galaxy Steel interno, una compañía china en el área del gobierno local de Ukwa Occidente del estado de Abia, lo que resulta en la trágica muerte de un Sr. Oto Obong Uwem del estado de Akwa Ibom.
En una petición firmada conjuntamente por el camarada. Nelson Nnanna Nwafor y Barr. Femisi Akande, Director Ejecutivo y Litigio principal y responsabilidad corporativa de Fenrad, respectivamente, imploró al Ministerio Federal de Trabajo y Empleo, la Comisión Nacional de Derechos Humanos (NHRC) y la Agencia Nacional de Seguridad y Salud Ocupacional (NOSHA) que investigue las circunstancias que rodean las circunstancias de la muerte.
Auto Obong.
Se dijo que Oto Obong conoció su muerte prematura el jueves, mientras estaba de servicio.
Según el informe, el fallecido cayó de una sección elevada del edificio durante el equipo de soldadura, debido a la ausencia de equipo de seguridad adecuado y el incumplimiento de los procedimientos estándar de seguridad ocupacional.
“Nosotros, los miembros subsignados de la Fundación para los Derechos Ambientales, la Defensa y el Desarrollo (Fenrad), una organización sin fines de lucro y de derechos humanos escribe para solicitar formalmente la gestión de la Compañía de Galaxia Interior de la Compañía sobre la trágica y evitable Muerte del Sr. Oto Obong Uwem, un joven soldador que trabaja en su compañía que trabaja en el departamento de lanzamiento como electricista.
“Este desafortunado incidente, que ocurrió el jueves 26 de junio de 2025 dentro de las instalaciones de su empresa, equivale a una grave violación de los estándares de salud y seguridad ocupacional (OHS), así como el derecho fundamental a la vida y la dignidad, según lo consagrado en la Constitución de 1999 de la República Federal de Nigeria (enmendada) y las leyes laborales internacionales relevantes”.
El Grupo de Derechos Humanos pidió una investigación completa e independiente sobre las circunstancias que rodean la muerte del Sr. Uwem, que involucró a organismos regulatorios como el Ministerio Federal de Trabajo y Empleo, la Comisión Nacional de Derechos Humanos (NHRC) y la Agencia Nacional de Seguridad y Salud Ocupacional (NOSHA), entre otros.
“Compensación y apoyo adecuados a la familia del fallecido para mitigar la carga emocional y financiera que ha causado su muerte. Esto debería incluir:
“Una disculpa pública y la admisión de responsabilidad, el pago de los beneficios y los derechos de la muerte, y la provisión de compensación financiera según lo determinado a través del arbitraje o negociación justa.
El grupo de derechos también solicitó una “revisión inmediata y actualización de medidas y protocolos de seguridad dentro de su empresa para evitar tragedias similares en el futuro”.
Esto, dijeron, debería incluir “el uso obligatorio de equipos de protección personal (PPE).
Capacitación del personal sobre prácticas de seguridad.
“Despliegue de oficiales de seguridad en los sitios de trabajo”.
La declaración argumentó que, “Como una empresa que opera dentro de la jurisdicción nigeriana y que se beneficia de sus recursos humanos, debe un deber de cuidado a sus empleados.
“La pérdida de este joven trabajador refleja mal a la responsabilidad corporativa y socava los principios básicos de los derechos humanos y la seguridad laboral.
“Esperamos que su gestión trate esta petición con la urgencia, la responsabilidad y la obligación moral que merece.
“También nos reservamos el derecho de tomar más acciones legales, cívicas y de defensa en caso de que este asunto sea descuidado o desestimado.
“La justicia no solo debe hacerse, sino que debe verse que se haga”, concluyó la declaración.
Recuerde que el año pasado la compañía fue presuntamente acusada de causar la muerte de una operadora de grúas femeninas, identificada como Ocheze Ogbonna.
Ogbonna proviene de la comunidad anfitriona de la compañía, Umuahala Obuzor Asa.
El Whistler reunió que su gerente chino empujó a la dama de la grúa.
Se decía que le había golpeado la cabeza con un objeto duro y murió.
Los informes también dijeron que el gerente nunca se relacionó bien con Ocheze por su presunto rechazo de los avances amorosos por parte del difunto.
Se dijo que el incidente había causado tensión en la compañía acero, ya que los jóvenes de la comunidad barricaban las puertas, insistiendo en que no se irían hasta que se hiciera justicia por la muerte del operador de la grúa.
Los jóvenes protestantes fueron dispersos más tarde por soldados que vigilaban la compañía siderúrgica.
Se alegó que algunos de los jóvenes protestantes fueron asesinados y golpeados por soldados, aunque los esfuerzos para confirmar el informe de la policía o la compañía no tuvieron éxito.
